“堅(jiān)持以政治建設(shè)為引領(lǐng)，始終壓實(shí)全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任，著力營造清正廉潔、生態(tài)清明的良好氛圍?！?/span>投資公司黨委副書記劉剛在“解放思想、實(shí)干擔(dān)當(dāng)學(xué)習(xí)實(shí)踐月”黨建、紀(jì)檢、工會工作人員自查自糾剖析會上強(qiáng)調(diào)。

      今年以來，徐圩公司認(rèn)真貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，充分發(fā)揮“執(zhí)紀(jì)問責(zé)”“廉潔教育”“群眾監(jiān)督”三把利劍的“功效”，筑牢廉潔“防護(hù)堤”。

      用好“監(jiān)督執(zhí)紀(jì)”利劍，營造“不能腐”“不敢腐”“不想腐”的工作氛圍。加強(qiáng)對“一把手”監(jiān)督作為健全完善監(jiān)督體系的重要支點(diǎn)，推動上級“一把手”加強(qiáng)對下級“一把手”履職用權(quán)情況的監(jiān)督。開展“三重一大”決策事項(xiàng)的專項(xiàng)監(jiān)督；圍繞管理提升、物資采購等開展精準(zhǔn)監(jiān)督；參與職工招聘、車輛、苗木、機(jī)械等全程監(jiān)督；依托“基礎(chǔ)再提升”行動開展自查自糾，促進(jìn)公司規(guī)范決策、完善決策、堵塞漏洞、健全制度。日常監(jiān)督與專項(xiàng)監(jiān)督同發(fā)力，在重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)領(lǐng)域嚴(yán)肅開展“違規(guī)吃喝”“違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)”專項(xiàng)整治。

      用好“廉潔教育”利劍，強(qiáng)化“要我學(xué)”“我要學(xué)”“大家學(xué)”的扎實(shí)學(xué)風(fēng)。深化“解放思想、實(shí)干擔(dān)當(dāng)學(xué)習(xí)實(shí)踐月”活動開展，該紀(jì)委督促公司各級領(lǐng)導(dǎo)班子，機(jī)關(guān)、悅升兩級機(jī)關(guān)部室對照“六種干部”不良表現(xiàn)建立問題清單，強(qiáng)化舉措，確保整改到位。序時組織正反兩個方面典型教育，強(qiáng)化經(jīng)常性紀(jì)律教育，用好“身邊案”、“活教材”，通過“沉浸式”廉潔教育，弘揚(yáng)正氣，利用反面典型案例進(jìn)行警示教育，引以為戒。加大對違規(guī)違紀(jì)案例通報(bào)曝光力度，堅(jiān)持“一案一警示”，制作警示案例，將以案促改。

      用好“制度流程”利劍，筑起“有制度”“有法規(guī)”“有紀(jì)律”的制度防線。梳理各項(xiàng)制度，通過修訂、廢止、出臺一系列規(guī)章制度，為廣大職工提供清晰的行為準(zhǔn)則，確保決策的透明度和公正性。優(yōu)化問題線索處置流程，推動責(zé)任追究工作向縱深發(fā)展，確保問題線索能夠及時發(fā)現(xiàn)、準(zhǔn)確分析和有效處置。采取“一案雙查”的辦法，既查行為，也查責(zé)任，確保每一起問題都能追根溯源。結(jié)合“三重一大”事項(xiàng)監(jiān)督檢查制度，通過參與事前決策部署、事中監(jiān)督跟蹤、事后完成反饋，形成用制度規(guī)權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的良性機(jī)制。（陳健 郁恩祥）